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La relación del liderazgo con el desempeño laboral del capital humano del área operativa del Club Grau Piura, 2019
(Universidad Privada Antenor Orrego - UPAO, 2020)
La siguiente investigación tiene como propósito evaluar la relación que existe entre
el liderazgo y el desempeño de los trabajadores del Club Grau Piura en el año 2019,
El tipo de estudio es correlacional Para su evaluación ...
Acceso abierto
Influencia de la cultura organizacional en el desempeño laboral de los trabajadores de la Empresa Agua de Mesa ASLU en la ciudad de Piura, año 2020
(Universidad Privada Antenor Orrego - UPAO, 2020)
La presente investigación titulada “Influencia de la cultura organizacional en el
desempeño laboral de los trabajadores de la empresa Agua de mesa ASLU en la
ciudad de Piura, año 2020”, tuvo como objetivo principal: ...
Acceso abierto
Desarrollo de habilidades blandas y su contribución al desempeño laboral de los colaboradores de la Caja Piura año 2020
(Universidad Privada Antenor Orrego - UPAO, 2020)
La presente investigación titulada “DESARROLLO DE LAS HABILIDADES
BLANDAS Y SU CONTRIBUCIÓN AL DESEMPEÑO LABORAL DE LOS
COLABORADORES DE LA CAJA PIURA AÑO 2020”, tuvo como objetivo principal
Determinar de que manera las ...
Acceso abierto
Motivación y desempeño laboral de los trabajadores del Hotel Príncipe de Piura - 2020
(Universidad Privada Antenor Orrego - UPAO, 2021)
El objetivo de esta investigación fue determinar la relación entre la motivación
y el desempeño laboral de los trabajadores del Hotel Príncipe de Piura, 2020.
El problema formulado para la investigación ¿Cuál es la ...
Acceso abierto
Incentivos laborales y su influencia en el desempeño de los trabajadores de la Empresa Negocios Anton S.R.L. – Piura, año 2020
(Universidad Privada Antenor Orrego - UPAO, 2021)
La investigación parte del estudio de la problemática actual sobre las variables
Incentivos laborales y Desempeño laboral en Negocios Anton SRL cuya
pregunta de investigación fue ¿influyen los incentivos laborales en el ...
Acceso cerrado
El home office y su impacto en el desempeño laboral de los docentes de la escuela de Administración de la Universidad Privada Antenor Orrego, Trujillo 2020
(Universidad Privada Antenor Orrego - UPAO, 2021)
Nuestra investigación fue realizada con el propósito de conocer el impacto que ha
generado el Home office en el desempeño laboral de los docentes de la escuela de
Administración de la Universidad Privada Antenor Orrego ...
Acceso abierto
El impacto del nivel cultural en el rendimiento de los colaboradores de la empresa GOMEX IMPORT SAC de la ciudad de Chimbote, 2021
(Universidad Privada Antenor Orrego, 2022)
El presente trabajo de investigación se ha realizado con el propósito de determinar el impacto del nivel cultural en el rendimiento de los colaboradores de la empresa GOMEX IMPORT SAC de la ciudad de Chimbote, 2021. Cuyo ...
Acceso abierto
La gestión organizacional y su relación con el desempeño laboral de los colaboradores de Caja Piura – Sede Paita, año 2022
(Universidad Privada Antenor Orrego, 2023)
La investigación se desarrolló en la ciudad de Paita, en una muestra de 52
colaboradores de Caja Piura – Sede Paita, año 2022, el objetivo principal fue
determinar la relación entre la gestión organizacional y el ...
Acceso abierto
Influencia de las relaciones interpersonales en el desempeño laboral de los colaboradores de la empresa CORCOM S.A.C. PIURA,2022
(Universidad Privada Antenor Orrego, 2023)
La investigación tiene como objetivo determinar Determinar de qué manera
influyen las relaciones interpersonales en el desempeño laboral de los
colaboradores de la empresa CORCOM S.A.C Piura 2022, buscando dar respuesta
a ...
Acceso cerrado
Clima organizacional y desempeño laboral en el servicio de Pediatría en el Hospital de Apoyo II-2 Sullana 2022
(Universidad Privada Antenor Orrego, 2023)
El presente trabajo de investigación tiene por objetivo identificar la relación entre el
clima organizacional y desempeño laboral en el servicio de pediatría del Hospital de Apoyo
II-2 Sullana 2022. Esta investigación ...
Acceso abierto