Listar CIENCIAS ECONÓMICAS por título
-
Estrategias de marketing mix y comportamiento de compra del consumidor de tiendas Wong California Trujillo, 2020
(Universidad Privada Antenor Orrego - UPAO, 2021)Acceso abiertoLa investigación tuvo como propósito determinar qué relación existió entre las estrategias de marketing mix y el comportamiento de compra del consumidor de tiendas Wong California Trujillo, en el periodo del 2020. El ... -
Estrategias de publicidad para incrementar el posicionamiento de la Empresa Taller Casas S.A.C Chiclayo 2020
(Universidad Privada Antenor Orrego, 2022)Acceso abiertoLa presente investigación tuvo por objetivo determinar en qué medida una estrategia de publicidad incrementa el posicionamiento de la empresa Taller Casas S.A.C Chiclayo 2020. El diseño de investigación fue Pre ... -
Estrategias innovadoras en el servicio de cobranza de la Empresa RJ Abogados EIRL en la recuperación de clientes
(Universidad Privada Antenor Orrego - UPAO, 2016)Acceso abiertoEn el problema de estudio nos interrogamos ¿En qué medida el empleo deestrategias innovadoras en el servicio de cobranza de la empresa RJ ABOGADOSE. I R.L en la ciudad de Trujillo, permite la mejor recuperación de clientes ... -
Estrés de rol y su relación con la satisfacción laboral del personal del Centro de Especialidades Médicas Florencia de Mora de la Universidad Privada Antenor Orrego Trujillo 2019
(Universidad Privada Antenor Orrego - UPAO, 2019)Acceso cerradoLa siguiente investigación se realizó con el fin de determinar la relación que existe entre el estrés de rol y satisfacción laboral del personal del Centro de Especialidades Florencia de Mora – UPAO en el año 2019. ... -
Estructura de costos de un sistema de riego por goteo para la producción de uva y su impacto en la rentabilidad del fundo salmuche, en el distrito de Cascas, periodo 2018
(Universidad Privada Antenor Orrego, 2021)Acceso cerradoLa presente investigación tiene como objetivo principal determinar el impacto de la estructura de costos de un sistema de riego por goteo para la producción de uva en la rentabilidad del fundo Salmuche, en el distrito ... -
La estructura orgánica y funcional y su relación con la gestión integrada por capacidades y competencia de los recursos humanos en el ámbito de la Autoridad Nacional del Agua
(Universidad Privada Antenor Orrego - UPAO, 2014)Acceso abiertoEl presente trabajo de investigación tiene como finalidad averiguar cómo la estructura funcional orgánica puede propiciar el mejoramiento de las capacidades y competencias de los recursos humanos de las diferentes oficinas ... -
Factores de causalidad para la toma de decisiones laborales en la plataforma de atención al usuario de la universidad privada Antenor Orrego, Trujillo - 2020
(Universidad Privada Antenor Orrego, 2021)Acceso cerradoLa presente investigación consiste en desarrollar el análisis de causalidad de los factores que generan los problemas que sufren los trabajadores de la Plataforma de Atención al Usuario de la Universidad Privada Antenor ... -
Factores ergonómicos y el desempeño laboral del personal administrativo de la Universidad Privada Antenor Orrego - Trujillo 2020
(Universidad Privada Antenor Orrego - UPAO, 2021)Acceso abiertoLa presente investigación tiene como objetivo determinar la relación entre los factores ergonómicos y el desempeño laboral del personal administrativo de la Universidad Privada Antenor Orrego - Trujillo 2020. La metodología ... -
La felicidad y su relación con la motivación laboral en los millennials con educación superior del distrito de Trujillo - 2019
(Universidad Privada Antenor Orrego - UPAO, 2019)Acceso cerradoEsta investigación tuvo como objetivo determinar de qué manera la felicidad se relaciona con la motivación laboral en los millennials con educación superior del distrito de Trujillo - 2019. Se utilizó un diseño descriptivo, ... -
Fidelización del talento humano y su relación con la rotación de personal en la Agroindustrial Danper Chepén - Olmos 2019
(Universidad Privada Antenor Orrego - UPAO, 2019)Acceso cerradoLa investigación presentada fue realizada con el fin de demostrar la relación que existe entre la fidelización del talento humano y la rotación de personal en la agroindustrial Danper Chepén – Olmos 2019. Dentro del ... -
Gestión administrativa y su incidencia en el clima laboral del personal administrativo de la Clínica Odontológica de la Universidad Privada Antenor Orrego 2017
(Universidad Privada Antenor Orrego - UPAO, 2019)Acceso cerradoEl presente trabajo de investigación tiene como objetivo determinar cuál es la incidencia de la gestión administrativa en el clima laboral del personal administrativo de la Clínica Odontológica de la Universidad Privada ... -
La gestión de recursos humanos y su relación con el desempeño laboral del personal administrativo del Ministerio Público de Chiclayo 2018
(Universidad Privada Antenor Orrego - UPAO, 2019)Acceso cerradoLa presente investigación fue realizada por la tesista Mayra Inés Reyes García y tiene como objetivo determinar la relación que existe entre la gestión de recursos humanos y el desempeño laboral del personal administrativo ... -
Gestión del bienestar social y su relación con la felicidad laboral de los colaboradores administrativos en una universidad privada de Trujillo - 2020
(Universidad Privada Antenor Orrego - UPAO, 2021)Acceso abiertoLa investigación desarrollada tuvo como problema principal: ¿Cuál es la relación que existe entre la gestión del bienestar social y la felicidad laboral de los colaboradores administrativos en una universidad privada de ... -
Gestión estratégica de recursos humanos y estrés laboral en navegantes de empresa pesquera del Callao - 2020
(Universidad Privada Antenor Orrego - UPAO, 2021)Acceso abiertoLa investigación tiene como objetivo principal la relación que existe entre la gestión estratégica de recursos humanos con el estrés laboral en navegantes de empresa pesquera del Callao, 2020, para la realización de la ... -
La gestión por competencias y su incidencia en el desempeño laboral en la empresa Formavena SAC de Trujillo - 2018
(Universidad Privada Antenor Orrego - UPAO, 2019)Acceso cerradoEl presente trabajo de investigación tiene como propósito, establecer la relación que existe entre la gestión por competencia y el desempeño laboral en la empresa Formavena SAC de Trujillo -2018. Para efectos de la ... -
Gobierno corporativo y rentabilidad en una cooperativa de ahorro y crédito en la ciudad de Cartavio 2022
(Universidad Privada Antenor Orrego, 2023)Acceso abiertoLa investigación explora fortalezas para la gestión estratégica, busca establecer la relación del gobierno corporativo y la rentabilidad en una cooperativa de ahorro y crédito en la ciudad de Cartavio. La regulación ... -
Habilidades Blandas y Comunicación Interna en los colaboradores de una entidad Financiera de Trujillo - 2021
(Universidad Privada Antenor Orrego - UPAO, 2022)Acceso abiertoLa actual investigación tiene como finalidad determinar la relación de las habilidades blandas se relacionan con la comunicación interna en los colaboradores de una entidad financiera de Trujillo – 2021. La metodología se ... -
Identidad corporativa y comunicación interna en la Institución Educativa Privada Alejandro O. Deustua – 2019
(Universidad Privada Antenor Orrego - UPAO, 2021)Acceso cerradoLa presente investigación tuvo por objetivo determinar la relación entre la Identidad Corporativa y la Comunicación Interna en la Institución Educativa Alejandro O. Deustua. La investigación fue no experimental, ... -
Impacto de la aplicación del modelo de financiamiento vehicular en la rentabilidad de una EDPYME 2015-2018
(Universidad Privada Antenor Orrego, 2023)Acceso abiertoEl objetivo de esta investigación fue determinar el impacto de la aplicación del modelo de financiamiento vehicular en la rentabilidad de una EDPYME en el periodo 2015-2018, para lo cual se ha desarrollado una investigación ... -
Impacto de la gestión estratégica del trabajo virtual y la diversificación en la producción de servicios en la empresa Biolinks, año 2021
(Universidad Privada Antenor Orrego, 2023)Acceso cerradoToda empresa planifica su trabajo anualmente, para ello considera los resultados de su gestión anterior, en base a esto se pretende formular nuevos objetivos los cuales se buscan alcanzar con acciones estratégicas para que ...