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dc.contributor.advisorSanchez Pacheco, Luis Alberto
dc.contributor.authorJaramillo Mejia, Yoselim
dc.contributor.authorMauricio Apolo, Gerardo Ernesto
dc.creatorJaramillo Mejia, Yoselim
dc.date.accessioned2021-12-20T05:10:24Z
dc.date.available2021-12-20T05:10:24Z
dc.date.issued2021
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/20.500.12759/8404
dc.description.abstractEl objetivo principal de esta investigación fue determinar cómo influyen las competencias profesionales en la toma de decisiones de los trabajadores de la empresa Trecor Constructora SAC, 2020. Por ello, iniciamos describiendo la realidad problemática la cual fundamenta nuestro interés por estudiar el siguiente problema ¿ Cómo influyen las competencias profesionales en la toma de decisiones de los trabajadores de la empresa Trecor Constructora SAC, 2020?, para dicho problema planteamos la siguiente hipótesis, Las competencias profesionales influyen significativamente en la toma de decisiones de los trabajadores de la empresa Trecor Constructora SAC, 2020. La investigación es de tipo básica correlacional, la población estuvo conformada por los 83 trabajadores de la empresa a los cuales se les aplicó como instrumento un cuestionario, para el desarrollo de esta tesis se plantearon los siguientes objetivos, determinar el nivel de las competencias profesionales de los trabajadores de la empresa Trecor Constructora SAC, 2020, identificar el nivel de conocimiento y criterio en la toma de decisiones de los trabajadores de la empresa Trecor Constructora SAC, 2020 y conocer cuál es la relación entre la variable competencias profesionales y la toma de decisiones. Finalmente, se llegó a la conclusión de que las competencias profesionales influyen significativamente en la toma de decisiones de los trabajadores de la empresa Trecor Constructora SAC, 2020; puesto que aplicada la prueba de chi-cuadrado arrojó un valor p resultó en 0.000 < 0.05, por lo tanto, se aceptó la hipótesis planteada.es_PE
dc.description.abstractThe main objective of this research was to determine how professional competencies influence the decision-making of the workers of the company Trecor Constructora SAC, 2020. Therefore, we begin by describing the problematic reality which bases our interest in studying the following problem. Do professional competencies influence the decision-making of the workers of the company Trecor Constructora SAC, 2020, for this problem we propose the following hypothesis, Professional competencies significantly influence the decision-making of the workers of the company Trecor Constructora SAC, 2020. The research is of a basic correlational type, the population was made up of the 83 workers of the company to whom a questionnaire was applied as an instrument, for the development of this thesis the following objectives were proposed, to determine the level of competencies professional company workers resa Trecor Constructora SAC, 2020, identify the level of knowledge and criteria in the decision-making of the workers of the company Trecor Constructora SAC, 2020 and know what is the relationship between the variable professional competencies and decision-making. Finally, it was concluded that professional skills significantly influence the decision-making of the workers of the company Trecor Constructora SAC, 2020; since applied the chisquare test, it yielded a p-value that resulted in 0.000 <0.05, therefore, the proposed hypothesis was accepted.en_US
dc.description.uriTesises_PE
dc.formatapplication/pdfes_PE
dc.language.isospaes_PE
dc.publisherUniversidad Privada Antenor Orrego - UPAOes_PE
dc.relation.ispartofseriesT_ADMP_071
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/openAccesses_PE
dc.rights.urihttps://creativecommons.org/licenses/by/4.0/es_PE
dc.sourceUniversidad Privada Antenor Orregoes_PE
dc.sourceRepositorio Institucional - UPAOes_PE
dc.subjectCompetencias profesionaleses_PE
dc.subjectToma de decisioneses_PE
dc.titleLas competencias profesionales y su efecto en la toma de decisiones de los trabajadores de la empresa Trecor Constructora SAC 2020es_PE
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesises_PE
thesis.degree.grantorUniversidad Privada Antenor Orrego. Facultad de Ciencias Económicases_PE
thesis.degree.nameLicenciado en Administraciónes_PE
thesis.degree.disciplineAdministraciónes_PE
dc.subject.ocdehttp://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04es_PE
renati.advisor.orcidhttps://orcid.org/0000-0002-8184-0161es_PE
renati.author.dni73101016
renati.author.dni73197151
renati.advisor.dni02880902
renati.typehttp://purl.org/pe-repo/renati/type#tesises_PE
renati.levelhttp://purl.org/pe-repo/renati/level#tituloProfesionales_PE
renati.discipline413016es_PE
renati.jurorFlores Cornejo, Jose Humberto
renati.jurorGarcia Gutti, Alan Enrique
renati.jurorCorvera Urtecho, Angel Edilberto
dc.publisher.countryPEes_PE


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