Comunicación organizacional para la negociación en la empresa V& J asociados constructores SAC- 2022

Abstract

El presente trabajo de tesis tuvo como objetivo referir si la comunicación organizacional mejora la negociación en la empresa V & J Asociados Constructores SAC – 2022. Se trabajó con un diseño descriptivo - explicativo, donde la muestra estuvo conformada por 38 colaboradores. La técnica es la encuesta y su instrumento es el cuestionario de comunicación organizacional, así como una guía de entrevista para evaluar la negociación. Se concluye que la comunicación organizacional si mejora la negociación en la empresa V & J Asociados Constructores SAC – 2022, porque a través de ella las personas logran capacidades para negociar

The objective of this thesis work was to refer if organizational communication improves negotiation in the company V & J Asociados Constructores SAC - 2022. We worked with a descriptive - explanatory design, where the sample consisted of 38 collaborators. The technique is the survey and its instrument is the organizational communication questionnaire, as well as an interview guide to evaluate the negotiation. It is concluded that organizational communication does improve negotiation in the company V & J Asociados Constructores SAC - 2022, because through it people achieve skills to negotiate.