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Mostrando ítems 91-100 de 118
Presión laboral y satisfacción laboral en docentes de una universidad privada de Trujillo
(Universidad Privada Antenor Orrego, 2017)
En la presente investigación descriptiva correlacional se estudia la Presión laboral y
Satisfacción laboral en docentes universitarios de una entidad particular de Trujillo, en una
muestra de 294 evaluados. Con el ...
Acceso abierto
Inteligencia emocional y estilos de liderazgo en los colaboradores administrativos de una municipalidad distrital de la ciudad de Trujillo
(Universidad Privada Antenor Orrego, 2017)
El presente trabajo de investigación, es un estudio sustantivo de tipo descriptivo
correlacional que aborda la inteligencia emocional y los estilos de liderazgo en
colaboradores administrativos de una municipalidad ...
Acceso cerrado
Resiliencia en adolescentes varones y mujeres de una institución educativa estatal del distrito de la esperanza, Trujillo
(Universidad Privada Antenor Orrego, 2014)
El presente es una investigación sustantiva de tipo descriptivo comparativa, que aborda la conducta resiliente en dos poblaciones de adolescentes secundarios diferenciados por el factor género. El objetivo fue determinar ...
Acceso abierto
Valores interpersonales y bienestar psicológico en alumnos del nivel secundario de una institución educativa – Piura
(Universidad Privada Antenor Orrego, 2014)
El presente trabajo de investigación tuvo como objetivo principal analizar la relación entre los valores interpersonales y el bienestar psicológico en alumnos del nivel secundario de una Institución Educativa - Piura.
Para ...
Acceso cerrado
Diferencias del clima socio-laboral entre docentes de una institución educativa privada y estatal de la ciudad de Trujillo
(Universidad Privada Antenor Orrego, 2017)
La presente investigación tiene como objetivo analizar las diferencias del Clima Socio -
Laboral entre docentes de una Institución Educativa Privada y Estatal de la ciudad de Trujillo.
El diseño que se utilizó es ...
Acceso cerrado
Clima organizacional y satisfacción laboral en trabajadores de una empresa azucarera de Chiquitoy
(Universidad Privada Antenor Orrego, 2015)
La presente investigación tuvo como objetivo analizar la relación entre clima organizacional y satisfacción laboral en los trabajadores de una empresa azucarera. La muestra estuvo conformada por 174 trabajadores con un ...
Acceso abierto
Síndrome de burnout y clima laboral en docentes de instituciones educativas del distrito de el Porvenir de la ciudad de Trujillo
(Universidad Privada Antenor Orrego, 2015)
El propósito del presente estudio fue determinar la relación entre elSíndrome de Burnout y Clima Laboral en docentes de Instituciones Educativas del Distrito de El Porvenir de la Ciudad de Trujillo.
El tamaño de la muestra ...
Acceso abierto
Clima social familiar y asertividad en alumnos secundarios del distrito de la Esperanza, Trujillo
(Universidad Privada Antenor Orrego, 2015)
El presente estudio analiza la relación entre el clima socio familiar y la conducta asertiva en alumnos secundarios, del distrito de La Esperanza, Trujillo. Se utilizó la escala del clima social familiar (FES) y el ...
Acceso abierto
Clima social familiar y bienestar psicológico subjetivo en alumnos de psicología de una universidad privada de Trujillo - 2012
(Universidad Privada Antenor Orrego, 2015)
La presente investigación tuvo como objetivo determinar la relación entre Clima Social Familiar y Bienestar Psicológico Subjetivo en alumnos de psicología de la Universidad Privada Antenor Orrego de Trujillo, 2012. Se ...
Acceso abierto
Autoconcepto y conducta social en los estudiantes del nivel secundario de una institución educativa estatal en la ciudad de Trujillo
(Universidad Privada Antenor Orrego, 2017)
La presente investigación tuvo como objetivo relacionar el autoconcepto
y la conducta social en estudiantes del nivel secundario de una institución
educativa estatal de Trujillo. Para ello se consideró una población de ...
Acceso abierto