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Gestión del talento humano y clima organizacional de los colaboradores de la empresa agroindustrial Cartavio S.A.A- 2020
(Universidad Privada Antenor Orrego, 2021)Acceso abiertoEn el presente trabajo titulado Gestión del talento humano y clima organizacional de los colaboradores de la empresa Agroindustrial Cartavio S.A.A. – 2020, tuvo como objetivo general determinar la relación de la ... -
Gestión del talento humano y el desarrollo estratégico organizacional en la gestión pública del gobierno regional de Piura año 2020
(Universidad Privada Antenor Orrego, 2022)Acceso abiertoLa presente investigación busco determinar la relación entre la gestión del talento humano y el desarrollo estratégico organizacional en la gestión pública del Gobierno Regional de Piura año 2020. Con respecto a la ... -
Gestión del Talento Humano y la Motivación de los colaboradores del área de Administración de la Municipalidad Provincial de Sullana en el año 2021
(Universidad Privada Antenor Orrego, 2022)Acceso abiertoEl presente trabajo tuvo como objetivo principal determinar la relación entre la gestión del talento humano con la motivación de los colaboradores del área de administración de la Municipalidad Provincial de Sullana en ... -
Gestión del talento humano y la productividad de los trabajadores de la empresa Cartavio S.A.A. provincia de Ascope - 2015
(Universidad Privada Antenor Orrego, 2017)Acceso abiertoLa presente investigación tiene como objetivo establecer la relación que existe entre la Gestión del Talento Humano y la Productividad de los trabajadores de la Empresa Cartavio S.A.A, Provincia de Ascope -2015. El ... -
La gestión del talento humano y su contribución a la gestión del conocimiento de los trabajadores de la empresa ICONSER SAC de la ciudad de Trujillo – 2021
(Universidad Privada Antenor Orrego, 2022)Acceso abiertoLa presente investigación tiene como objetivo determinar el tipo de relación que existe entre la gestión del talento humano y la gestión del conocimiento de los trabajadores de la empresa ICONSER SAC de la ciudad de ... -
La gestión del talento humano y su incidencia en el desempeño laboral del personal en el área administrativa de la Universidad Privada Antenor Orrego de Trujillo en el 2014
(Universidad Privada Antenor Orrego, 2015)Acceso abiertoEl presente trabajo está dirigido a ver la incidencia de una buena gestión del talento humano, para mejorar el desempeño laboral del personal del área administrativa en la Universidad Privada Antenor Orrego de Trujillo. Hemos ... -
Gestión del talento humano y su influencia en la cultura organizacional de la empresa Support Brigades Fire y Safety SAC – Lima, 2021
(Universidad Privada Antenor Orrego, 2022)Acceso abiertoLa presente investigación tuvo como objetivo general determinar la influencia de la gestión del talento humano en la cultura organizacional de la empresa Support Brigades Fire y Safety SAC Lima, 2021. La investigación ... -
Gestión del talento humano y su influencia en las competencias laborales de los colaboradores de la empresa Green Project SAC Huamachuco I semestre 2018
(Universidad Privada Antenor Orrego, 2018)Acceso abiertoEl presente trabajo de investigación tuvo como propósito determinar de qué manera la gestión del talento humano influye en las competencias laborales de los colaboradores de la empresa Green Project Asesores & consultores ... -
La gestión del talento humano y su relación con la calidad de servicio en la empresa óptica Innovalens, Trujillo - 2021
(Universidad Privada Antenor Orrego, 2022)Acceso abiertoLa investigación planteó como objetivo general: Determinar la relación entre la gestión del talento humano y la calidad de servicio en la empresa Óptica Innovalens, Trujillo – 2021. El estudio fue de carácter no experimental, ... -
Gestión del talento humano y su relación con la satisfacción laboral de los colaboradores de la municipalidad distrital Miguel Checa, Sullana en el año 2021
(Universidad Privada Antenor Orrego, 2022)Acceso abiertoEl presente trabajo tuvo como objetivo principal determinar la relación entre la Gestión del Talento Humano con la satisfacción laboral de los colaboradores de la Municipalidad distrital Miguel Checa, Sullana en el año ... -
Gestión del valor ganado y su impacto en la toma de decisiones en la construcción de una infraestructura educativa en San Mateo – Chepén
(Universidad Privada Antenor Orrego, 2023)Acceso abiertoEl presente trabajo se estudia en una obra de construcción de una institución educativa en la ciudad de San Mateo – Chepén – La Libertad, la cual consta del nivel primario mixta en una zona rural. El objetivo de la ... -
Gestión e implementación para el cumplimiento de actividades programadas en concreto pre mezclado para edificaciones, basado en last planner system de la empresa UNICON lima
(Universidad Privada Antenor Orrego, 2019)Acceso abiertoEl objetivo principal del presente trabajo de investigación fue analizar la efectividad de la filosofía Last Planner System en las actividades de despacho del abastecimiento del concreto pre-mezclado de la empresa Unicon ... -
Gestión económica y financiera en la renovación de la flota vehicular y su incidencia en la rentabilidad patrimonial de la empresa de Transportes Turismo Erick el Rojo SAC Trujillo 2018 – 2019
(Universidad Privada Antenor Orrego, 2021)Acceso abiertoEl presente trabajo de investigación tuvo por objetivo principal reducir los costos variables que incidían notablemente en la rentabilidad de la empresa ERICK EL ROJO SAC, estos costos antes mencionados se derivaban ... -
La gestión educativa basada en el modelo de acreditación en educación básica – SINEACE en escuelas públicas del milagro 2020
(Universidad Privada Antenor Orrego, 2022)Acceso abiertoEl propósito de esta investigación descriptiva es identificar el nivel de percepción de la gestión educativa según el modelo de acreditación en educación básica SINEACE, en las escuelas públicas del Milagro – 2020. La ... -
Gestión empresarial y la productividad en Servimotor de Piura, 2022
(Universidad Privada Antenor Orrego, 2024)Acceso abiertoEl presente trabajo de investigación tiene como objetivo determinar la relación que existe entre la gestión empresarial y la productividad en Servimotor de Piura en el año 2022. Se formuló un problema de investigación, ... -
Gestión estratégica de los costos y su incidencia en la política de precios de La empresa comercial inversiones Lanca S.A.C. Distrito de Trujillo año 2015
(Universidad Privada Antenor Orrego, 2015)Acceso abiertoEl presente trabajo de investigación tiene como objetivo principal demostrar que la gestión estratégica de los costos incide significativamente en la política de precios de la Empresa Comercial Inversiones LANCA S.A.C. ... -
Gestión estratégica de recursos humanos y estrés laboral en navegantes de empresa pesquera del Callao - 2020
(Universidad Privada Antenor Orrego, 2021)Acceso abiertoLa investigación tiene como objetivo principal la relación que existe entre la gestión estratégica de recursos humanos con el estrés laboral en navegantes de empresa pesquera del Callao, 2020, para la realización de la ... -
La gestión financiera y su influencia en el manejo del riesgo operativo de la empresa Chavinfarma SAC del distrito de Huarmey en el periodo 2017-2018
(Universidad Privada Antenor Orrego, 2019)Acceso abiertoEl presente trabajo tiene como objetivo evaluar la Gestión financiera y su influencia en el manejo del riesgo operativo de la empresa Chavinfarma SAC del distrito de Huarmey en el periodo 2017-2018. Para ello se aplicó un ... -
Gestión gerencial y su relación con el crecimiento empresarial de las Mypes de calzado del centro comercial APIAT, Trujillo, 2023
(Universidad Privada Antenor Orrego, 2023)Acceso abiertoLa presente investigación tuvo como objetivo general determinar la relación que existe entre la gestión gerencial y el crecimiento empresarial en las Mypes de calzado del centro comercial APIAT, Trujillo, 2023. Se basó en ... -
La gestión humana y su relación con las competencias organizacionales de la empresa H&M - Real Plaza. Piura 2020
(Universidad Privada Antenor Orrego, 2022)Acceso cerradoEl presente estudio se ha realizado con el propósito de determinar la relación entre las prácticas de gestión humana y las competencias organizacionales en los colaboradores de la empresa H&M - Real Plaza, Piura 2020. ...