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Mostrando ítems 141-150 de 167
Competencias de liderazgo y engagement en los colaboradores de la distribuidora Fármacos del Norte SAC - Trujillo 2021
(Universidad Privada Antenor Orrego, 2022)
La competencia de liderazgo es una habilidad fundamental en la actualidad que un Gerente debe poseer para que pueda tener éxito; por otro lado, el Engagement es el compromiso que tiene el colaborador con la empresa para ...
Acceso abierto
Influencia del clima laboral en el compromiso de los colaboradores del área administrativa de la Caja Piura 2021
(Universidad Privada Antenor Orrego, 2022)
El presente trabajo de investigación tiene como objetivo identificar la
influencia del clima laboral en el compromiso de los colaboradores del área
administrativa de la Caja Piura 2021, ya que se ha visto reflejada como ...
Acceso abierto
La satisfacción laboral y clima organizacional en los colaboradores de la Facultad de Medicina Humana de la Universidad Privada Antenor Orrego, Trujillo 2022
(Universidad Privada Antenor Orrego, 2022)
La presente investigación, tuvo como objetivo establecer la relación de asociación
entre la satisfacción laboral y el clima organizacional de los colaboradores de la
Facultad de Medicina Humana de la Universidad Privada ...
Acceso cerrado
La capacitación de los trabajadores del área de reposición y su influencia en la calidad de servicio en hipermercados Tottus, Trujillo 2021
(Universidad Privada Antenor Orrego, 2022)
El presente trabajo tuvo como objetivo principal determinar la influencia de la capacitación en la calidad de servicio de los trabajadores del área de reposición en hipermercados Tottus, Trujillo 2021. Por tal motivo, se ...
Acceso abierto
Propuesta de la norma ISO 31000:2011 para la gestión de los riesgos sistemáticos RESEDISA EIRL Trujillo año 2021
(Universidad Privada Antenor Orrego, 2022)
Este estudio tiene como objetivo diseñar una propuesta basada en la norma ISO 31000: 2011 para la de gestión de riesgos de la empresa RESEDISA, cuya implementación está directamente ligada a la mejora continua de la ...
Acceso abierto
Facebook Business y el posicionamiento de la marca Make UP estación del distrito de Víctor Larco 2021
(Universidad Privada Antenor Orrego, 2022)
La presente investigación tuvo como objetivo general determinar la relación que
existe entre el Facebook Business y el posicionamiento de la marca Make Up
Estación del Distrito de Víctor Larco 2021. El nivel de la ...
Acceso abierto
La Influencia del Marketing Digital en el posicionamiento de la marca Alma Gemela Boutique - Trujillo 2020
(Universidad Privada Antenor Orrego, 2022)
La presente investigación tuvo como objetivo determinar la influencia del marketing
digital en el posicionamiento de la marca de Alma Gemela Boutique – Trujillo 2020. El
tipo de estudio fue el no experimental, el diseño ...
Acceso abierto
Diferencias de la política salarial en una empresa agroindustrial de la provincia de Trujillo – 2020
(Universidad Privada Antenor Orrego, 2022)
La presente investigación tiene como objetivo describir la política salarial en una
empresa agroindustrial de la provincia de Trujillo 2020. Se utilizó un diseño
descriptivo simple y para ello se trabajó con una muestra ...
Comunicación interna y la identidad corporativa de la Municipalidad Distrital de Pataz, 2021
(Universidad Privada Antenor Orrego, 2022)
La presente investigación se planteó determinar la relación entre la
comunicación interna y la identidad corporativa en la Municipalidad Distrital de
Pataz 2021. El problema planteado fue ¿Cuál es la relación entre ...
Acceso abierto
Estrategias de marketing digital y su influencia en la fidelización de clientes de restaurante El Chino, Laredo 2021
(Universidad Privada Antenor Orrego, 2022)
La presente investigación se realizó con el propósito determinar de qué
manera las estrategias de marketing digital influyen en la fidelización de clientes del
restaurante El Chino Laredo 2021. El problema fue: ¿De qué ...
Acceso abierto