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Motivación académica en estudiantes de los dos últimos ciclos de Psicología de dos universidades privadas de Piura
(Universidad Privada Antenor Orrego - UPAO, 2023)Acceso abiertoEsta investigación evidenciará el nivel de motivación académica en estudiantes de los dos últimos ciclos de Psicología de dos Universidades Privadas de Piura. Se hizo uso de una población muestral, tratándose así de ... -
Motivación del personal obrero de las empresas de construcción, que ejecutan obras publicas de pavimentación en la ciudad de Trujillo y el nivel de productividad para el año 2015
(Universidad Privada Antenor Orrego - UPAO, 2016)Acceso abiertoConocer el Comportamiento Organizacional es importante para quienes dirigen las organizaciones de la construcción debido a que influye en la calidad de vida del Personal Obrero y en la calidad de la prestación de los ... -
La motivación extrínseca e intrínseca en el desempeño laboral de los docentes de la Facultad de Ciencias Económicas de la Universidad Privada Antenor Orrego en el periodo 2016-1
(Universidad Privada Antenor Orrego - UPAO, 2017)Acceso cerradoLa presente investigación tiene como propósito determinar cuál es el tipo de motivación que predomina en los docentes de la Facultad de Ciencias Económicas de la Universidad Privada Antenor Orrego de Trujillo. El problema ... -
Motivación laboral entre agentes de seguridad de una universidad publica y una privada de Trujillo
(Universidad Privada Antenor Orrego - UPAO, 2017)Acceso abiertoSe ha realizado un estudio descriptivo, cuyo objetivo general es determinar las diferencias de Motivación Laboral entre los agentes de seguridad de una universidad pública y una privada de Trujillo. Para ello se trabajó ... -
Motivación Laboral entre colaboradores administrativos y vigilantes, de una organización que brinda seguridad, en la ciudad de Trujillo
(Universidad Privada Antenor Orrego, 2023)Acceso abiertoEl presente, es un estudio descriptivo comparativo que analiza la motivación laboral entre colaboradores administrativos y vigilantes de una organización que brinda seguridad, en la ciudad de Trujillo. Se trabajó con 102 ... -
Motivación Laboral y compromiso organizacional del personal administrativo del Hospital Belén, Trujillo, 2021
(Universidad Privada Antenor Orrego, 2022)Acceso cerradoEl presente trabajo de investigación tuvo como finalidad determinar el nivel de relación existente entre la motivación laboral y el compromiso organizacional del personal administrativo del Hospital Belén del distrito ... -
Motivación laboral y compromiso organizacional en agentes de seguridad en una universidad privada de Trujillo
(Universidad Privada Antenor Orrego, 2021)La investigación presente tuvo como objetivo establecer la relación entre motivación laboral y compromiso organizacional en agentes de seguridad de una universidad privada de Trujillo. El estudio fue de tipo sustantivo ... -
Motivación laboral y desempeño de los docentes de la Red Educativa Rural San Pedro Quiruvilca, 2015
(Universidad Privada Antenor Orrego - UPAO, 2017)Acceso abiertoLa motivación y la satisfacción son aspectos vitales para comprender la problemática educativa, a nivel de las expectativas reales y la profesión. La motivación laboral permitirá desarrollar actividades positivas en el ... -
La motivación laboral y el comportamiento organizacional de la empresa Energía y Organización de Sistemas S.A. - Piura, año 2021
(Universidad Privada Antenor Orrego - UPAO, 2021)Acceso abiertoLa presente investigación tuvo como propósito determinar la relación entre la motivación laboral y el comportamiento organizacional de la Empresa Energía y Organización de Sistemas S.A. - Piura, año 2021, se hizo uso de ... -
Motivación laboral y engagement en colaboradores del área comercial de una empresa privada de Trujillo
(Universidad Privada Antenor Orrego - UPAO, 2022)Acceso abiertoLa presente investigación se realizó con el fin de determinar la relación entre motivación laboral y engagement en colaboradores del área comercial de una empresa privada de Trujillo. Contó con un diseño correlacional, ... -
Motivación laboral y la gestión pública del Hospital Provincial de Virú, 2022
(Universidad Privada Antenor Orrego. Facultad de Ciencias Económicas, 2022)Acceso cerradoLa presente investigación tuvo como objetivo principal determinar la relación entre la motivación laboral y gestión pública de los trabajadores del Hospital Provincial de Virú en el año 2022. Se utilizo el enfoque ... -
Motivación laboral y rendimiento laboral en funcionarios públicos de una municipalidad distrital de Cajamarca
(Universidad Privada Antenor Orrego, 2023)Acceso abiertoEste estudio tiene como objetivo principal examinar y describir de qué forma influye la Motivación laboral en la realización de las funciones respectivas de los funcionarios de una organización perteneciente al ámbito ... -
Motivación laboral y síndrome de Boreout en docentes de instituciones educativas estatales del distrito de Santiago de Cao
(Universidad Privada Antenor Orrego - UPAO, 2019)Acceso abiertoSe ha realizado una investigación sustantiva, con diseño descriptivo - correlacional entre Motivación Laboral y Síndrome de Boreout en docentes de instituciones educativas estatales del distrito de Santiago de Cao. Para ... -
La motivación laboral y su influencia en el clima organizacional del Comercial Converse del Mall Plaza en la ciudad de Trujillo año 2018
(Universidad Privada Antenor Orrego - UPAO, 2019)Acceso abiertoEl presente estudio se ha realizado con el propósito determinar de qué manera la motivación laboral influye en el clima organizacional del Comercial Converse del Mall Plaza en la ciudad de Trujillo año 2018. El problema ... -
Motivación para el aprendizaje y estrés académico en estudiantes del nivel secundario de una institución educativa privada de Trujillo
(Universidad Privada Antenor Orrego, 2023)Acceso abiertoEl presente estudio denominado “Motivación para el aprendizaje y estrés académico en estudiantes del nivel secundario de una institución educativa privada de Trujillo”, siendo una investigación sustantiva correlacional y ... -
Motivación según género en estudiantes de centros preuniversitarios de la ciudad de Trujillo - 2017
(Universidad Privada Antenor Orrego - UPAO, 2018)Acceso abiertoLa presente investigación titulada: «Diferencias de género en la motivación de los estudiantes de centros preuniversitarios de la ciudad de trujillo.2017»; tiene como propósito eestablecer las diferencias según género, ... -
Motivación suficiente en las resoluciones de medidas de protección en casos de violencia familiar, expedidas por el juzgado mixto de motupe durante el periodo 2018-2020
(Universidad Privada Antenor Orrego, 2023)Acceso abiertoLa presente investigación, tiene por finalidad determinarxla maneraxen quexla inobservanciaxa la motivaciónxsuficiente, incidexen las resolucionesxde Medidasxde Protecciónxsobre casos dexviolencia familiar,xexpedidos porxel ... -
Motivación y clima laboral en los colaboradores de Hipermercados Tottus SA, Piura 2019
(Universidad Privada Antenor Orrego - UPAO, 2019)Acceso cerradoEste estudio tuvo como objetivo determinar la relación entre la motivación y el clima laboral en los colaboradores de Hipermercados Tottus SA, Piura 2019. Así mismo el estudio realizado fue de diseño no experimental – ... -
Motivación y desempeño laboral de los trabajadores del Hotel Príncipe de Piura - 2020
(Universidad Privada Antenor Orrego - UPAO, 2021)Acceso abiertoEl objetivo de esta investigación fue determinar la relación entre la motivación y el desempeño laboral de los trabajadores del Hotel Príncipe de Piura, 2020. El problema formulado para la investigación ¿Cuál es la ... -
La motivación y el desempeño laboral de los trabajadores del área de enfermería del hospital I Albrecht- EsSalud 2020
(Universidad Privada Antenor Orrego, 2020)Acceso abiertoLa presente investigación tiene como propósito determinar la relación que existe entre la motivación y el desempeño laboral de los trabajadores del área de enfermería del Hospital I Albrecht de Trujillo - 2020. En esta ...